総務および一般事務 - 株式会社 悠
掲載期間:2025-03-11 ~ 2025-05-31
求人詳細
仕事内容
当社の事務所での総務全般事務および一般事務業務
社労士との連携業務で、社員の社会保険データ入力や給与計算などの勤怠管理
源泉徴収票・年末調整処理にともなう書類の下準備など
現在、事務所内は女性3名の構成で空調完備
※近くに大手スーパーマーケットがあり、食事や買物にも非常に便利
未経験の方の応募もOKです!
仕事と子育てができる両立求人
【変更範囲:会社の定める業務】
雇用形態
正社員
給与
賃金形態: 月給
支給額(月額) (a + b + c):220,000~228,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a):180,000~188,000円
定期的に支払われる手当 (b):
・協力手当:20,000円
・能力手当:20,000円
固定残業代 (c):なし
昇給制度
あり
通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 18,000円
賞与
あり
勤務時間帯・日数
就業時間
(1)9時00分~18時00分
休憩時間
60分
時間外労働
なし
休日・休暇
休日
他
週休二日制
毎週
休日に関する特記事項
月9日休み
年間休日数
108日
待遇・福利厚生
加入保険等
雇用・労災・健康・厚生
退職金制度
あり (勤続3年以上)
定年制
あり (一律65歳)
再雇用
あり (上限70歳まで)
勤務延長
なし
応募資格
必要な学歴
不問
必要な経験等
あれば尚可 労務事務経験者は優遇
年齢制限
制限あり
(64歳以下)
年齢制限の理由:定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の方を募集
必要なPCスキル
Word・Excelが利用できる方 PC操作に抵抗がない方
必要な免許・資格
不問
募集理由
増員
就業場所
大阪府茨木市大同町2-1 ランドマーク3ー1F
阪急京都線茨木市駅から徒歩15分
マイカー通勤
可(駐車場:あり)
屋内の受動喫煙対策
あり
転勤の可能性
なし
在宅勤務
不可
試用期間
あり
期間:6ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
備考
仕事と子育てが両立できる求人 子どもの急な病気や学校等の行事の際に休暇を取得できる ※応募の際は、事前連絡のうえハローワーク紹介状・履歴書(写真貼付)職務経歴書をご持参ください。 ※ハローワーク紹介担当の方へ求人詳細情報をご確認ください。
情報提供
茨木公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:27150-05526751
企業情報
業種
医療,福祉
事業内容
有料老人ホーム、訪問介護事業所、居宅介護支援事業所の運営
会社の特徴
有料老人ホームの運営を主体とし、訪問介護、居宅介護を運営しています。職員用託児所も運営していますので、幅広い年代のスタッフが活躍することのできる環境です。
所在地
大阪府茨木市大同町2番1号ランドマークⅢ1F
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大阪府茨木市沢良宜浜2丁目1-2 大阪モノレール沢良宜駅から徒歩10分
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