【正社員】計画作成担当者（ケアマネ） - 株式会社　ＳＯＹＯＫＡＺＥ　新大阪ケアコミュニティそよ風

仕事内容

有料老人ホームにおける計画作成担当
（入居者２４名）
★特別報酬支給実績あり（２０２４年６月）
・お客様に対するアセスメント、
ケアプランの作成及びそれに付随する業務
・ご家族様への状況報告や連絡相談
・お客様の利用状況の把握（介護業務全般）
・介護業務
分からない事や困ったときは、チーム全体で解決できる仕組みづくりを行なっています。
業務内容の変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：245,000～300,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：195,000～235,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・資格：20,000～25,000円
・調整：25,000～35,000円
・職務：5,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：住宅手当：当社規定により支給　精勤手当：８０００円　介護職配置の日は処遇改善手当を支給します。　１９５円／Ｈ　★特別報酬支給実績あり（特記事項参照）

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 0～3,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計2ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)8時30分～17時30分
(2)9時00分～18時00分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：あり(臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として　１カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄)

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

月９公休（２月のみ８公休）　リフレッシュ休暇（年間１７日）

年間休日数

107日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

あり (上限70歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可　ケアマネジャー業務を行ったことがあれば優遇

年齢制限

制限あり
（64歳以下）
年齢制限の理由：定年を上限

必要なPCスキル

ケアカルテの導入に伴い、記録についてはｉＰａｄを使用しています。　ＰＣに関しても基本的な操作は必要。

必要な免許・資格

あり
・介護支援専門員（ケアマネージャー）(必須)
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

欠員補充

就業場所

大阪府大阪市淀川区西宮原３丁目２－２２　　　　　　　　　　　新大阪ケアコミュニテイそよ風
大阪メトロ御堂筋線東三国駅から徒歩8分

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋外に喫煙所あり

転勤の可能性

あり
転勤範囲：通勤範囲内

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３カ月
試用期間中の労働条件：異なる(試用期間中は処遇改善手当の支給はありません。)

備考

★特別報酬とは？★　業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。　ＳＯＹＯＫＡＺＥの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。　計画作成担当者（有料老人ホーム）平均約２４万円支給　（２０２４年６月実績）　　　・制服貸与　・昼食補助あり　・研修制度充実

情報提供

淀川公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:27060-14002151