有料老人ホームの介護職（プレザンメゾン下新庄）リーダー - 株式会社　ケア２１

仕事内容

●仕事内容
介護付き有料老人ホームでサブまたはフロアリーダーをお任せ。
・介護業務全般
・介護記録の確認
・担当フロアの備品、設備管理、
・各種会議への出席、多職種間の連携
・業務フローの修正および改善の立案
・社員面談（相談・援助）
・新入社員のオリエンテーション、ＯＪＴ
・介護スタッフの技術指導
【変更範囲：変更無し】

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：247,700～257,700円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：185,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・地域：10,000円
・業態：2,800円
・特定処遇改善：29,900～39,900円
・資格：20,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：【別途支給】　・夜勤手当は６，０００円／回を支給

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 0～3,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　50,000円

賞与

あり　年2回 　賞与金額 0～360,000円(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)9時00分～18時00分
(2)7時00分～16時00分
(3)10時00分～19時00分
（４）１７：００～翌１０：００　変形労働制の為、シフトに変動あり

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均5時間　
36協定における特別条項：あり(緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブル等の場合６回　を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長する事があります)

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

シフトによる　（１ヶ月単位の変形労働制）

年間休日数

111日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続1年以上)

定年制

なし

再雇用

なし

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　介助業務経験者

年齢制限

制限あり
（18歳以上）
年齢制限の理由：労働基準法の規定による（深夜業務）

必要な免許・資格

あり
・介護福祉士(必須)
上記全ての免許・資格が必要

就業場所

大阪府大阪市東淀川区下新庄４－２７　介護付有料老人ホーム　「プレザンメゾン下新庄」
阪急電鉄千里線下新庄駅から徒歩7分

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり

転勤の可能性

あり
転勤範囲：６０～９０分範囲の異動可能性有／本人意思尊重します

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

＊昇給・賞与は会社業績および人事考課による　＊処遇改善手当は、賞与としてお支払い致します。　　＊まずは担当者までお電話下さい。　　電話にて、応募受付後、面接担当者より折り返し、　　面接日程調整のご連絡を応募者ご本人へ行います。　　＊面接を複数回行う場合があります、あらかじめご了承下さい。　　＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。　　　■社風が分かるＳＮＳも更新中■　　→「ケア２１　公式」で検索して下さい★　　【面接時、服装自由です！】　お仕事終わり・おでかけ前など、お気軽にお越し下さい。

情報提供

梅田公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:27020-06582451