幼児教室講師【読み書き・算数・体操・受験の指導】/保育 - 株式会社 くま教育センター

掲載期間:2025-05-22 ~ 2025-07-31

求人詳細

仕事内容

■0歳2か月~年長児までの乳児・幼児を対象に、オリジナルのカリキュラムで読み・書き・算数・運動、また、幼稚園受験・小学校受験にむけた授業を楽しく指導していただくことが中心です。
仕事に慣れてきましたら、その他の業務(教材作り、イベントの企画、保護者対応、その他の付随する事務作業)などもしていただきます。
■入社後は、指導補助として授業に参加していただき、指導方法など、ノウハウをお伝えいたします。
専門知識は不要です。幼児教育の経験や特別な資格のない方でも、安心してお勤めしていただけます。
■子どもたちの未来への懸け橋となる、やりがいのある仕事です。
【変更範囲:変更なし】

雇用形態

正社員

給与

交通費支給

賃金形態: 年棒制 3,200,000~3,800,000円
支給額(月額) (a + b + c):246,153~292,307円
[支給額の内訳]
基本給 (a):246,153~292,307円
定期的に支払われる手当 (b):なし
固定残業代 (c):なし
その他の手当等付記事項(d):年俸÷13ヶ月(賞与1ヶ月分含む)で試算  ※健康診断・インフルエンザ予防接種 会社負担

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 3,000円~9,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給(上限なし)

賞与

なし

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)9時00分~17時15分
(2)8時00分~16時15分
上記の就業時間について 基本的に(1)は火・水・木・金曜日     (2)は土曜日(日曜日出勤の場合)

休憩時間

45分

時間外労働

あり 月平均7時間 
36協定における特別条項:なし

休日・休暇

週休2日制 完全週休2日制

休日

月他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

基本的に月・日が休み(日曜出勤の場合、他の曜日で調整)

年間休日数

115日

待遇・福利厚生

社会保険完備

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

無資格可

必要な学歴

あり 短大以上 短大卒以上

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
(40歳以下)
年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成を図るため・職業経験不問

必要なPCスキル

ワードを使った基本的なPC操作があれば尚良

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

転勤なし

大阪府大阪市中央区本町3-3-15 八宝ビル
地下鉄中央線・御堂筋線・四つ橋線本町駅から徒歩5分

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:異なる(時給:1300円)

備考

*子どもが好きな方、大歓迎です。 *選考方法は、面接と筆記試験(作文)を実施します。 *未経験の方へ10年以上のベテラン講師が指導方法や保護者対応 の仕方など、丁寧にレクチャーします。  *事前見学可能です。お気軽にご相談下さい。 *働き方について、パートタイム勤務も可能です。ご相談下さい。 *制服は貸与いたします。 *年に数回、宿泊の伴う合宿があります。(合宿手当あり)  *休日について ・月曜日・日曜日が休日です。(日曜出勤の場合有り) ・GW、お盆、年末年始、会社規定になります。   ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 (求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)

情報提供

大阪東公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:27010-27590651

※この求人はハローワークからの直接応募となりますが、お気軽にお問合せください
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企業情報

名称

株式会社くま教育センター

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業種

教育,学習支援業

事業内容

0歳~12歳まで、その時期に応じた適切な指導を行う教室で、小学校受験の塾としても実績があります。 宿泊の伴う合宿や田植えや稲刈りが当教室の特色です。

会社の特徴

詰め込むだけの勉強でなく、子どもの自己肯定感や、非認知能力を高め、「生きる力」の向上を目指し、子どもたちの将来の人生の豊かさに繋げる懸け橋になることが私たちの使命です。

所在地

大阪府大阪市中央区本町3丁目3番15号

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休日:土日祝他 週休二日制:毎週 年間休日数:130日

就業場所

就業場所

大阪府大阪市中央区谷町3丁目4-5 リアライズ谷町ビル5F 谷町四丁目駅から徒歩2分

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