事務系総合職 - 京阪バス　株式会社

仕事内容

本社・京阪バス各営業所での事務作業
◇業務の一例（従事する業務の内容は選考過程で決定します）
・各営業所運営に関わる勤怠管理および出納業務等、庶務全般
・自動車部品等の発注および整備計画の管理業務
・社会保険・雇用保険・採用等に関する業務
・経理決算・資材調達および保有施設・建物・不動産等の管理業務
・各種データを用いた統計処理および資料作成
・イラストレーターを用いた資料・掲示物・販促物作成業務
など
様々な業務を経験し、将来的には管理職を目指していただきます。
『働き方改革関連認定企業』
（変更の範囲）総合職として会社の運営に関わる業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：230,000～233,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：230,000～233,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：賃金は初任給を記載しています。（年１回昇給有り）　初任給は年齢、扶養家族の人数等により異なります。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 14,600円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計4ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)9時00分～18時00分
※時差出勤制度あり（本社勤務のみ）　　　８：００～１７：００　　１０：００～１９：００　　希望に応じ、事前の申請により１日単位で選択可能

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：あり(ダイヤ改正、決算業務等のため、臨時的に業務の集中が予想される時、９９．９時間／月（年６回まで）・７２０時間／年)

休日・休暇

休日

土日他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

本社の休日を記載しています。営業所勤務の場合はシフト制となり　ます。（月９～１０日、年間合計１１６日）

年間休日数

116日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続3年以上)

企業年金

確定拠出年金 確定給付年金

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　大学以上

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（40歳以下）
年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため

必要なPCスキル

【必須】一般的なＷｏｒｄおよびＥｘｃｅｌスキル　【あれば尚可】Ｗｅｂページの編集・保守、イラストレーター、　パワーポイント、フォトショップ等（うち一部でも歓迎）のスキル

必要な免許・資格

あり
・第一種衛生管理者(あれば尚可)
・危険物取扱者（乙種）(あれば尚可)
・運行管理者（旅客）(あれば尚可)
京都検定（級は問わず）や、語学系等の各種資格があれば尚可
上記いずれかの免許・資格を所持で可

募集理由

増員

就業場所

京都府京都市南区東九条南石田町５番地
京都市営地下鉄十条駅から徒歩1分
その他、各営業所（大阪府：交野、枚方、高槻、寝屋川、門真　京都府：山科、洛南、男山、京田辺）のいずれか

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり

転勤の可能性

あり
転勤範囲：滋賀県大津市・京都府南部・　大阪府北部の京阪バス各営業所

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヵ月間
試用期間中の労働条件：異なる(試雇期間中は日給制で、試雇期間終了後に月給制へ移行します。　※賃金・賞与・手当額およびその他労働条件の変更なし)

備考

〇正社員・総合職としての採用となります。　　〇事務作業が中心のため、Ｗｏｒｄでの資料作成およびＥｘｃｅｌ　の基礎的な関数のスキルが必要です。　　〇入社後、最短１年で昇職試験を受験可能です。　　〇キャリア形成の過程で営業所への異動やグループ会社への出向を　経験いただく場合があります。　　〇具体的な業務内容および配属先については、職務経歴・スキル・　適性および各部署の要員充足状況等に応じて決定します。　　〇本社は駅から徒歩１分、コンビニ至近の利便性が高い職場です。　　〇不明点・ご相談等はお気軽にお問い合わせください！　　※試用期間中は日給制：日給１１，０８４円　※オンライン自主応募可（紹介状不要）　〈コメント補足入力あり〉

情報提供

京都七条公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:26020-28272641